Vivier de talents

Votre site d’emploi en 48h

Votre site emplois est un outil clé pour convertir les visiteurs potentiels en candidats. La plupart des logiciels vous permettent de créer votre propre site d'emplois à partir de modèles, mais nous allons plus loin!   
  • Nous créons votre propre site emplois en totale adéquation avec votre site internet et vos menus de navigation. 
  • Il peut contenir tout ce que vous désirez : vidéos, proposition de valeur employeur, témoignages, listes d'offres d'emploi filtrées comme vous le souhaitez, formulaires de candidature spontanée, conformité RGPD...   
  • Votre site emplois peut également être accessible aux personnes étant en situation de handicap (norme WCAG 2.1). 
  • Et nous le créons en 48 heures grâce à notre propre équipe de développeurs web.
  • Ensuite, nous optimisons vos offres d'emploi pour les rendre aussi visibles que possible.
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Vivier de talents

Votre proposition de valeur aux employés

Les candidats vont choisir la proposition de valeur employeur la plus puissante.... Votre PVE est donc essentielle à la réussite de votre recrutement. 

Vous devez réfléchir aux raisons pour lesquelles les candidats devraient rejoindre votre entreprise. 

Pour la définir, nous proposons un cadre simple et une méthodologie flexible par modules : vous pouvez choisir ce qui convient le mieux à votre société, équipe et objectifs. Nous pouvons vous aider à créer votre PVE ainsi que vos modèles d'annonces d'emploi. Notre approche a déjà eu de nombreux résultats positifs pour nos clients.  

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Faites de vos employés des ambassadeurs

Le réseau de vos employés a un potentiel incroyable. Utilisez-le à votre avantage ! Vos employés actuels sont vos meilleurs ambassadeurs pour communiquer sur vos postes vacants. Talent finder vous aide à promouvoir vos offres d'emploi sur vos outils de communication interne et à récompenser les employés pour leurs recommandations. 
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Vivier de talents

Votre base de données

Les candidats qui se rendent sur votre site emplois ou qui postulent à vos offres sont vos prochaines meilleures recrues. Talent finder collecte automatiquement leurs données et vous aide à créer votre propre vivier de talents. 

Vous pouvez ensuite creuser dans votre vivier de talents selon plusieurs critères. Lors du lancement d'un nouveau recrutement, l'IA fonctionnera comme votre assistant numérique en faisant correspondre automatiquement votre description de poste et en proposant les candidats qui correspondent le mieux. Vous voulez les contacter ? Mail, notification, SMS, à vous de choisir !   

En deux clics, vous pouvez envoyer votre description de poste à tous les candidats pertinents de votre base de données. 

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Vivier de talents

Accès direct aux sites d’emploi

Vous avez besoin de plus de candidats. Talent finder vous permet d'accéder facilement aux sites d'emplois gratuits et payants avec lesquels vous avez un contrat.   

Vous bénéficiez d'une connexion directe, d'un compteur de crédit instantané et de statistiques en direct par poste et par source. Toutes les mesures détaillées sont disponibles pour vous permettre d'analyser ce qui fonctionne le mieux et d'optimiser vos dépenses de recrutement.  

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Votre campagne de recrutement sur mesure: Talent boost

Vous n'avez pas le temps de gérer tous les sites d'emplois et vous aimeriez économiser de l'argent pour votre recruitment marketing ? Nous vous proposons une solution prête à l'emploi appelée Talent boost qui offre :  

  • Un accès direct à tous les sites d'emploi belges couvrant l'ensemble du marché des candidats actifs et garantissant plus de 5 millions de visites par mois.   
  • Un spécialiste du recrutement qui vous aidera à améliorer votre offre d'emploi, à la publier sur tous les sites d'emploi dans les 48 heures, à suivre le taux de réponse et à vous conseiller sur les changements à apporter si nécessaire.   
  • L'accès gratuit à Talent finder, un outil d'aide à la gestion de toutes les candidatures.  

Talent boost, c’est aussi simple que cela :   

Étape 1 : Vous nous envoyez votre description de poste.

Étape 2 : Nous optimisons votre offre d'emploi et la publions sur les sites d'emplois pertinents.

Étape 3 : Vous recevez et analysez les CV et invitez les meilleurs candidats depuis votre compte Talent finder.

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