Aanwerven

Eenvoudig samenwerken

Samenwerking is essentieel in recruitment – een betrokken team verhoogt de kans op de juiste aanwerving!  
  • Iedereen op één lijn over functie, rol, salaris, vacatureteksten, timing en beslissingsproces. 
  • Samen snel beslissingen maken: de tool ondersteunt snelle feedback met gepersonaliseerde notificaties op de juiste momenten in jouw proces en met evaluatietemplates voor kandidaten. 
  • Jij ziet enkel wat relevant voor jou is, wat je rol ook is: jouw openstaande vacatures, statussen, to-do’s, deadlines en… vriendelijke reminders! 
 
Aanwerven

Geautomatiseerde workflows

Elk rekruteringsproces is verschillend. Beslis zelf over het jouwe.  
  • Creëer zoveel workflows op maat als je wil – zelfs per vacature – en pas zo je processen aan de noden van jouw recruiters en kandidaten aan.  
  • Bespaar tijd door triggers en automatiseringen aan je workflows toe te voegen. 
Aanwerven

AI scoring

Laat technologie je ondersteunen. 
  • Talent finder gebruikt AI om CV’s en jobs snel en betrouwbaar met elkaar te matchen.
  • Bespaar tijd met automatische lijsten van best scorende kandidaten op basis van hun match met de job.
  • Vind eenvoudig de beste kandidaten in jouw database en bespaar geld op advertenties of externe hulp.
Aanwerven

Vlotte interviews

Ondersteun goede ontmoetingen met kandidaten
  • Synchroniseer agenda’s;
  • Verstuur automatische bevestigingen naar kandidaten en jouw collega’s;
  • Gebruik een geïntegreerde video interviewmodule volledig in jouw huisstijl;
  • Preselectievragen;
  • Interview richtlijnen en automatische scorecards.
Interview2 1
Aanwerven

Kandidaten volledig in controle

Talent finder zorgt voor een menselijke candidate experience
  • Gemakkelijke en blijvende toegang tot het eigen profiel;
  • Kandidaten bepalen zelf hoe ze zich presenteren;
  • Volledige transparantie: kandidaten kunnen de status van hun sollicitatie raadplegen in hun online profiel;
  • Ze kunnen hun eigen gegevens bekijken, bewerken en verwijderen na hun sollicitatie (GDPR happy!).
Dit alles ondersteunt positieve interacties en draagt bij aan je employer branding.
Candidate exp2 1